冀中能源股份公司嚴(yán)細(xì)管理確保全國(guó)兩會(huì)期間安全生產(chǎn)

2月29日，冀中股份葛泉礦安全檢查科職工魏勝發(fā)正在對(duì)安全辦公會(huì)上通報(bào)的隱患進(jìn)行梳理，進(jìn)一步完善、規(guī)范、細(xì)化各部門和各級(jí)人員績(jī)效考核管理工作?！拔覀儗⑦M(jìn)一步明確各級(jí)人員責(zé)任職責(zé)，將考核得分與安全風(fēng)險(xiǎn)抵押兌現(xiàn)獎(jiǎng)掛鉤，實(shí)現(xiàn)人人盡責(zé)、失職追責(zé)的安全管理格局，堅(jiān)決確保全國(guó)兩會(huì)期間安全穩(wěn)定?！蔽簞侔l(fā)介紹說(shuō)。

“安全絕對(duì)不能出問(wèn)題，這是我們的底線，也是我們的高壓線?！奔街心茉垂煞莨驹缰\劃、早部署，聚焦管理，突出三個(gè)轉(zhuǎn)變，全力保障全國(guó)兩會(huì)期間安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定。

向“末端管理”轉(zhuǎn)變，將安全責(zé)任壓到各層級(jí)、傳到最末梢。安全管理的末端在崗位，關(guān)鍵是崗位人員。該公司一改過(guò)往“職能部門統(tǒng)抓統(tǒng)管、一竿子插到底”的管控模式，向礦廠、區(qū)隊(duì)、班組層層傳遞安全生產(chǎn)壓力，特別是傳到“崗位”最末梢，創(chuàng)新實(shí)施了萬(wàn)年礦互保聯(lián)?！按瞪谌恕?、邢臺(tái)礦“全員安全積分制”等一批崗位安全管控新舉措，以崗位為核心的安全管理模式正在加速構(gòu)建。如今，職工自主保安意識(shí)和能力顯著提升，崗位操作更加精細(xì)規(guī)范，零星事故得到有效防范。

向“源頭治理”轉(zhuǎn)變，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。該公司樹(shù)牢“一切隱患皆可消除”的理念，運(yùn)用系統(tǒng)思維，不斷增強(qiáng)安全工作的預(yù)見(jiàn)性和前瞻性，關(guān)口前移，超前防范，堅(jiān)決將安全風(fēng)險(xiǎn)隱患消滅在萌芽狀態(tài)。嚴(yán)格落實(shí)重大風(fēng)險(xiǎn)信息預(yù)警、特殊風(fēng)險(xiǎn)日匯報(bào)等制度，累計(jì)發(fā)布重大安全風(fēng)險(xiǎn)396項(xiàng)，確保重大風(fēng)險(xiǎn)提級(jí)管控、防范到位。持續(xù)開(kāi)展安全隱患大排查大整治活動(dòng)，各單位聚焦井工煤礦13個(gè)方面、465項(xiàng)檢查內(nèi)容，露天煤礦16個(gè)方面、326項(xiàng)檢查內(nèi)容，逐個(gè)系統(tǒng)“過(guò)篩子”自查自糾。重拳打擊安全監(jiān)管“寬松軟”現(xiàn)象，探索建立安全監(jiān)管考核評(píng)價(jià)機(jī)制，以鐵面孔、鐵手腕嚴(yán)打“三違”，使一些常見(jiàn)“三違”得到有效遏制。

向“常態(tài)達(dá)標(biāo)”轉(zhuǎn)變，推動(dòng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化提檔升級(jí)。該公司進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化提檔升級(jí)管理辦法，以建設(shè)“精品工程”為抓手，全面強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化對(duì)標(biāo)達(dá)標(biāo)管理。與此同時(shí)，積極探索實(shí)踐更加科學(xué)有效的安全監(jiān)管模式，變過(guò)往單一的“檢查處罰”為現(xiàn)在的“服務(wù)前置”，通過(guò)監(jiān)管服務(wù)并重，持續(xù)向基層礦廠輸送“營(yíng)養(yǎng)”，不斷推動(dòng)各礦井安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)提檔升級(jí)。

（冀中能源股份公司黨群工作部   李建帥）