冀中能源峰峰集團全面加強產業工人隊伍建設

為深入貫徹落實習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述，加強新時代工會工作和產業工人隊伍建設，冀中能源峰峰集團充分發揮工會組織優勢作用，深化產業工人隊伍建設改革，砥礪“峰峰品格”，發揚“峰峰特性”，更好地團結動員廣大職工群眾立足新發展階段、貫徹新發展理念、融入新發展格局、推動高質量發展，為實現全年各項任務目標、建設百年強企貢獻力量。

該集團全面加強黨對新時代工會工作和產業工人隊伍建設的領導，要求各級黨委將工會工作納入黨委工作的重要議事日程，每屆至少召開1次工會工作會議，每年至少聽取2次工會工作匯報，黨委主要負責人要參加工會組織的重大活動，指導工會解決工作中帶有方向性、原則性和全局性的重大問題。同時注重發揮工會組織在企業改革發展穩定中的橋梁紐帶作用，以及在維護職工權益中的作用。通過全面落實產業工人隊伍建設改革總體要求，提高產業工人隊伍建設整體水平，在開展“產業工人隊伍建設改革”試點工作中發揮示范引領作用。

該集團廣泛開展政治理論學習和“四史”學習教育，團結引領職工聽黨話、跟黨走。堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為職工思想政治引領的首要任務，通過組織開展黨史學習教育、“四史”宣傳教育和“永遠跟黨走”群眾性主題宣傳教育活動，發揮習近平新時代中國特色社會主義思想學習小組示范引領作用，借助舉辦大講堂、微課堂、誦讀會等多種形式，持續推動習近平新時代中國特色社會主義思想進車間、進班組、進家庭。

該集團深入開展“先鋒杯”勞動和技能競賽，團結廣大職工建功“十四五”、奮進新征程。圍繞 “四新”“五效”的關鍵點、安全生產的硬骨頭、經營管理的短板處以及年度和階段性任務目標，該集團重視和加強職工勞動和技能競賽的組織領導，廣泛深入持久地開展好勞動和技能競賽活動。堅持“企業中心工作和重點項目在哪里，勞動和技能競賽就開展在哪里”的理念，堅持重點項目“龍頭賽”和主題鮮明“全員賽”相結合，把力量凝聚到企業創新發展的關鍵處，形成橫向驅動、縱向牽引、層層開展、人人參與的競賽網格體系，廣泛組織開展“線上+線下”相結合的職工職業技能大賽，著力培育一支打造知識型、技能型、創新型人才隊伍。

該集團將職工創新創效活動納入企業科技創新體系，不斷激發大眾創業、萬眾創新的積極性和創造性，鼓勵支持群眾性創新活動，著力提升科技創新能力。各級工會積極組織動員廣大職工圍繞企業生產經營管理的重點難點，開展小改革、小發明、小創新、小節約、小建議等“五小”創新活動，助力企業轉型升級、提質增效。

下一步，該集團將持續推進構建技能形成體系，依托企業職工職業教育培訓基地和社會中高職院校培訓資源，以職工為重點，實現職業教育、繼續教育、普通教育有機銜接，鼓勵廣大職工參與學歷提升活動，不斷優化職業教育培訓工作，確保每年培訓職工人數不少于10000人。同時把職工思想政治教育貫穿職工技能提升培訓全過程，加強個人品德、職業道德、家庭美德、社會公德教育，培養德才兼備、業務精干的專業化職工隊伍，不斷提升職工主人翁地位和素質能力。

（冀中能源峰峰集團新聞中心   胡曉麗）