稿件來源：《河北工人報》

冀中能源邯礦集團公司工會首次運用“智慧工會”云平臺

舉辦職工技能大賽

足不出戶技能大賽奪冠軍

冀中能源邯礦集團公司山西興縣金地煤業公司職工于向陽，人沒出礦就參加了集團公司工會日前在邯鄲舉辦的“2019年職工技術比武競賽”，并獲得軌道維修專業第一名的成績。用于向陽的話說：“足不出戶就拿到了技能大賽的冠軍。”

于向陽之所以足不出戶得冠軍，緣于集團公司工會首次創新載體，積極拓展“智慧工會”云平臺功能，打造了手機APP網上技術比武系統，讓職工通過手機參加技術比武競賽。

據了解，本屆技能大賽涵蓋了綜采維修電工、采煤機司機、巷道維修工、服裝加工、新聞寫作、物資供應、物流業務等16個專業，參賽職工達1121人，題庫量達到29000余道,是集團公司工會歷屆技術比武大賽形式最新穎、科技含量高、工種最齊全、參賽人數最多的一屆。

據邯礦集團公司工會工作人員介紹，如果按照往屆舉辦職工技能的慣例，除邯鄲區域的職工參賽外，遠在山西文水、興縣的赤峪煤礦、金地煤業公司和保定阜平煤業公司、曲陽煤業公司的參賽職工，也得在規定的時間齊聚邯鄲參加競賽，不僅附加成本高，而且耗時長，既不經濟，效率也低。

參賽選手、赤峪煤礦的王艷麗說：“大賽前，我利用零散的碎片時間通過手機‘邯礦智慧’客戶端進行賽前模擬考試練習，正式比賽時也不用山西、邯鄲來回跑了，坐在辦公室就輕松參加了考試，至少節省了兩三天的往返時間，工作一點也沒耽誤。”

“今年運用‘智慧工會’云平臺舉辦職工技能大賽，與往屆最大的不同是全員參與。”集團公司工會工作人員介紹說，往屆舉辦職工技能比武競賽，參賽單位為使參賽選手獲得好成績，選幾位技術尖子進行賽前集中脫產培訓。這屆技能大賽打破了由少數業務骨干參加的精英賽慣例，參賽職工是上一屆參賽人數的184%。

“今年的職工技能大賽很省心，沒有像往年一樣放下本職工作，提前兩三天為大賽營造氣氛、布置考場、搭建開幕式的舞臺等。”已承辦了多屆集團公司工會職工技能比武大賽的陶二煤礦工會工作人員感觸頗深。

據了解，往屆比武競賽結束后，裁判閱卷、計分、排名等費時費力，流程繁瑣。今年通過系統只需要幾分鐘就把這些繁瑣的工作完成了，有效地減少了人為評判的干擾，真正做到了公平公正公開,有效地提升了職工崗位學技能的積極性。

（孫廣軍）