井礦集團(tuán)著力提升黨建工作質(zhì)量

四季度以來(lái)，井礦集團(tuán)認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司黨委下發(fā)的《2019年后四個(gè)月“創(chuàng)樣板、高質(zhì)量推進(jìn)”黨建工作要點(diǎn)》，所屬黨委、各部門對(duì)照發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用、基層黨組織建設(shè)以及隊(duì)伍建設(shè)等12項(xiàng)具體內(nèi)容，著力提升黨建工作質(zhì)量。

該集團(tuán)抓好“六基兩化”支部建設(shè)，由組織與人力資源部牽頭，加強(qiáng)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，通過(guò)貫標(biāo)做到懂標(biāo)、踐標(biāo)、達(dá)標(biāo)。同時(shí)，加強(qiáng)分類管理，域內(nèi)域外、省內(nèi)省外、專職兼職，有所區(qū)別，差異化管理考核。各黨總支、支部書記強(qiáng)化政治站位，增強(qiáng)工作自覺，講究工作方法，克服一切困難，按期實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)。各示范點(diǎn)單位強(qiáng)化示范功能，搞好傳幫帶，樂于助人，營(yíng)造“滿園春色”。

他們還加快黨建工作創(chuàng)新，各級(jí)黨組織抓緊總結(jié)提煉，把形成的好經(jīng)驗(yàn)好做法，及時(shí)轉(zhuǎn)化為長(zhǎng)效機(jī)制。把探索出來(lái)的新規(guī)律新途徑，及時(shí)上升到理論層次。把培育出來(lái)的新典型、新特色，及時(shí)打造成黨建品牌。黨建工作部在深化“13453”黨建工作體系的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，研究井礦集團(tuán)黨建品牌，努力打造目標(biāo)科學(xué)、理念先進(jìn)、任務(wù)明確、載體創(chuàng)新的黨建工作體系。

同時(shí)，井礦集團(tuán)重視和加強(qiáng)黨建研究工作，成立了黨建研究會(huì)，分設(shè)政策研究和歷史文化研究2個(gè)小組。各級(jí)黨組織緊扣加快動(dòng)能轉(zhuǎn)換、推動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展中心任務(wù)，緊跟中央以及省委產(chǎn)業(yè)政策制定出臺(tái)、調(diào)整變換等，抓緊課題研究，抓好成果運(yùn)用，促進(jìn)政策轉(zhuǎn)換，為決策提供依據(jù)，以高質(zhì)量的課題研究成果為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供理論支撐。

（井礦集團(tuán)黨建工作部  趙向軍）