凝心鑄魂固根本 擔(dān)當(dāng)實(shí)干促發(fā)展
——冀中能源邢礦集團(tuán)黨委以高質(zhì)量黨建推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展紀(jì)實(shí)
今年以來(lái)，冀中能源邢礦集團(tuán)堅(jiān)持黨建融入中心，把握“四個(gè)堅(jiān)持”，聚焦“五個(gè)突破”，著力推動(dòng)黨的建設(shè)更好融入企業(yè)治理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程，以高質(zhì)量黨建推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育高質(zhì)高效
邢礦集團(tuán)黨委牢牢把握黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育的總要求和目標(biāo)任務(wù)，成立工作專班，制定工作推進(jìn)表，以學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》為重點(diǎn)，明確6個(gè)方面18條舉措，形成上下聯(lián)動(dòng)、左右互動(dòng)、一體推進(jìn)的工作格局，高質(zhì)高效、有力有序推進(jìn)“理論學(xué)習(xí)、警示教育、解讀培訓(xùn)”重點(diǎn)工作。
他們深入細(xì)致開(kāi)展理論學(xué)習(xí)，分兩期組織專題讀書班，邀請(qǐng)省、市委黨校教授，采取集體領(lǐng)讀、培訓(xùn)解讀、個(gè)人研讀“三讀”模式，覆蓋主任師以上人員116人。創(chuàng)新學(xué)習(xí)模式，依托中國(guó)干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院，9名班子成員、114名礦廠級(jí)管理人員、1083名黨員全部按要求參加了國(guó)務(wù)院國(guó)資委干部教育培訓(xùn)中心舉辦的專題網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。各級(jí)黨組織通過(guò)召開(kāi)警示教育大會(huì)、觀看警示教育片、通報(bào)典型案例等，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、重點(diǎn)崗位人員等開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的警示教育活動(dòng)，組織黨紀(jì)內(nèi)容學(xué)習(xí)100余次，全面教育引導(dǎo)黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。
黨建工作創(chuàng)新深度融合
邢礦集團(tuán)黨委堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，不斷深化“11234+N”黨建管控體系建設(shè)，修訂和完善基層黨建工作考核評(píng)價(jià)辦法等相關(guān)制度，對(duì)基層黨組織書記抓基層黨建工作進(jìn)行了認(rèn)真嚴(yán)格考核。建強(qiáng)組織體系，高質(zhì)高效組織完成基層黨組織換屆選舉工作，督促指導(dǎo)11個(gè)換屆選舉單位、3個(gè)補(bǔ)選委員的單位按時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了應(yīng)換盡換、全面覆蓋，構(gòu)建了上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系。
同時(shí)，他們推進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作深度融合，聚焦安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、“三提一降”、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)工作，開(kāi)展黨建工作創(chuàng)新項(xiàng)目27項(xiàng)、實(shí)施“四創(chuàng)”項(xiàng)目24項(xiàng)。持續(xù)推進(jìn)“兩心三保一依靠”創(chuàng)建活動(dòng)走深走實(shí)，深入開(kāi)展“基層黨建爭(zhēng)先攀高行動(dòng)”，大力開(kāi)展“百名書記破百題、千名黨員亮承諾”活動(dòng)，全集團(tuán)88名黨組織書記共立項(xiàng)88項(xiàng)課題，1208名黨員提出承諾事項(xiàng)1634項(xiàng)，制定踐諾措施2047項(xiàng)，推進(jìn)了黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)互融互進(jìn)、同頻共振。
人才隊(duì)伍建設(shè)雙向奔赴
邢礦集團(tuán)黨委全面加強(qiáng)干部人才隊(duì)伍建設(shè)，聚焦發(fā)展目標(biāo)，進(jìn)一步解決復(fù)合型干部人才不足、關(guān)鍵崗位人才短缺、技能型人才青黃不接的突出問(wèn)題，樹(shù)立“實(shí)用、有用、管用”的培訓(xùn)理念，不斷優(yōu)化培訓(xùn)機(jī)制、實(shí)施精準(zhǔn)培訓(xùn)、搭建“練兵”平臺(tái)，為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供智力支撐和人才保障。
他們根據(jù)“德能勤績(jī)廉”，對(duì)14家所屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子、136名礦廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員開(kāi)展了年度綜合考評(píng)，為發(fā)現(xiàn)和選拔優(yōu)秀干部提供了參考依據(jù)。大力提拔重用年輕干部，80后中層管理人員占比提升至24%。創(chuàng)新干部交流機(jī)制，實(shí)施機(jī)關(guān)青年人才“離巢展翅”培養(yǎng)工程，先后有4名同志奔赴基層一線，在實(shí)踐中磨煉成長(zhǎng)。構(gòu)建市場(chǎng)化選人用人機(jī)制，根據(jù)企業(yè)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、市場(chǎng)化程度等不同情況，增加市場(chǎng)化選聘比例，充分激發(fā)企業(yè)活力。深化薪酬分配體系改革，把薪酬與貢獻(xiàn)和技術(shù)含量直接掛鉤，適當(dāng)向技術(shù)崗位傾斜，以政策引導(dǎo)激發(fā)人才活力。同時(shí)，他們?nèi)鎸?shí)施素質(zhì)提升工程，加強(qiáng)各類教育培訓(xùn)，今年以來(lái)先后組織各類培訓(xùn)1564次，參加培訓(xùn)62921人次，培訓(xùn)次數(shù)超計(jì)劃10%以上，干部隊(duì)伍整體素質(zhì)能力得到了顯著提升。
宣傳思想文化凝心聚力
邢礦集團(tuán)黨委深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平文化思想，落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作“三清單四機(jī)制”，圍繞“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”職責(zé)使命，聚焦企業(yè)質(zhì)量效益全面升級(jí)目標(biāo)，履職盡責(zé)、扎實(shí)工作，弘揚(yáng)拼搏奮斗正能量，唱響實(shí)干擔(dān)當(dāng)主旋律，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想保證、精神動(dòng)力、智力支持和輿論氛圍，不斷開(kāi)創(chuàng)宣傳思想文化工作新局面。
今年以來(lái)，他們堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局，聚焦主責(zé)主業(yè)，明確了全年“一主六力三提升”宣傳思想工作總體思路。以“超一流質(zhì)量助三提，超一流業(yè)績(jī)創(chuàng)四新”攻堅(jiān)行動(dòng)為載體，實(shí)施4項(xiàng)攻堅(jiān)行動(dòng)，分解細(xì)化15項(xiàng)具體工作，制定出20項(xiàng)考核細(xì)則，為全年各項(xiàng)工作的有序高效開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。先后組織黨的二十屆三中全會(huì)精神集體學(xué)習(xí)110次，開(kāi)展專題研討86次，深入基層專題宣講85場(chǎng)次，受眾黨員職工達(dá)到了100%；圍繞干部職工關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問(wèn)題，統(tǒng)一思想，振奮精神，凝聚起了企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大合力，截至目前，內(nèi)外媒體發(fā)表新聞8600余條，在冀中能源季度新聞宣傳競(jìng)賽中，積分競(jìng)賽成績(jī)名列前茅，充分展示了邢礦集團(tuán)的良好形象。
（冀中能源邢礦集團(tuán)新聞中心 宋旭飛）